Obowiązki bezrobotnych

 Bezrobotny ma obowiązek:

• informować urząd pracy w terminie 7 dni o wszelkich zmianach danych zawartych w karcie rejestracyjnej, oraz zmianach mających wpływ na podleganie ubezpieczeniu zdrowotnemu samego bezrobotnego oraz członków rodziny,
• powiadomić urząd pracy w ciągu 7 dni o podjęciu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej (umowy agencyjnej, zlecenia, o dzieło lub innych umów), pozarolniczej działalności gospodarczej lub wyjeździe za granicę oraz o zaistnieniu innych okoliczności powodujących utratę statusu bezrobotnego albo utratę prawa do zasiłku,
• zgłaszać się w powiatowym urzędzie pracy w wyznaczonych terminach i na każde wezwanie, w przypadku zaś niestawiennictwa powiadomić w ciągu 7 dni o uzasadnionej przyczynie nieobecności,
• powiadomić urząd pracy o udziale w szkoleniach lub stażach organizowanych przez inne podmioty niż Powiatowy Urząd Pracy w Białej Podlaskiej, w terminie 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia,
• powiadomić urząd pracy o zamiarze zmiany przez bezrobotnego miejsca zamieszkania (zameldowania lub pobytu) skutkującą zmianą właściwości powiatowego urzędu pracy, oraz stawić się w powiatowym urzędzie pracy właściwym dla nowego miejsca zamieszkania w terminie 14 dni  od dnia zmiany miejsca zameldowania,
• powiadomić, jeżeli w okresie krótszym niż 10 dni przebywa za granicą lub pozostaje w innej sytuacji powodującej brak gotowości do podjęcia zatrudnienia - wówczas osoba bezrobotna nie zostaje pozbawiona statusu bezrobotnego, zasiłek za ten okres nie przysługuje. Całkowity okres zgłoszonego pobytu za granicą oraz braku gotowości do pracy z innego powodu nie może przekroczyć łącznie 10 dni w okresie jednego roku kalendarzowego,
• powiadomić PUP o czasowej niezdolności do pracy, w terminie 2 dni od daty wystawienia zaświadczenia lekarskiego oraz dostarczyć to zaświadczenie w terminie 7 dni od dnia jego wystawienia - zaświadczenie powinno być wystawione na Powiatowy Urząd Pracy w Białej Podlaskiej NIP: 537-19-98-082 na druku ZUS ZLA. Nieprzedstawienie zaświadczenia w wymaganej formie (tj. druk ZUS ZLA) skutkuje pozbawieniem statusu bezrobotnego z pierwszym dniem niezdolności do pracy. Ponadto starosta pozbawia statusu bezrobotnego, który pozostaje niezdolny do pracy wskutek choroby lub przebywania w zakładach lecznictwa odwykowego przez nieprzerwany okres 90 dni, przy czym za okres nieprzerwany uważa się również okresy niezdolności do pracy wskutek choroby oraz przebywania w zakładzie lecznictwa odwykowego w sytuacji, gdy każda kolejna przerwa między okresami niezdolności do pracy wynosi mniej niż 30 dni kalendarzowych; pozbawienie statusu bezrobotnego następuje z upływem ostatniego dnia wskazanego okresu 90-dniowego ( z wyjątkiem kobiety w ciąży, z powodu niezdolności do pracy związanej z ciążą).
• przyjmować propozycje odpowiedniej pracy, szkolenia, stażu, przygotowania zawodowego dorosłych lub innej formy pomocy określonej w ustawie,
• na żądanie powiatowego urzędu pracy poddać się badaniom lekarskim mającym na celu ustalenie zdolności do podjęcia pracy lub udziału w innej formie pomocy określonej w ustawie,
• składać lub przesyłać powiatowemu urzędowi pracy pisemne oświadczenie o przychodach w terminie 7 dni od uzyskania przychodu,
• zgłosić do ubezpieczenia zdrowotnego członków rodziny, którzy nie posiadają własnego tytułu do ubezpieczenia oraz informować o wszelkich zmianach w ich sytuacji,
• zwrócić nienależnie pobrane świadczenia pieniężne.

Bezrobotny, który podjął zatrudnienie, umowę zlecenie, umowę agencyjną, umowę o dzieło lub inną umowę albo działalność gospodarczą i nie powiadomił powiatowego urzędu pracy, podlega karze grzywny nie niższej niż 500 zł.

W razie pytań prosimy o kontakt:

	Nazwa pliku	Data publikacji	Rozmiar	Pobierz
Kategoria: Obowiązki bezrobotnych [ 1 ]
	Oświadczenie o przychodach 2017	08-06-17 12:15	31.79KB	pobierz pobierz plik PDF: Oświadczenie o przychodach 2017 - rozmiar: 31.79KB